Array
(
[SRC] => /local/templates/default2018/img/nophoto.png
)
Array
(
[DETAIL_PICTURE] =>
[~DETAIL_PICTURE] =>
[SHOW_COUNTER] => 1068
[~SHOW_COUNTER] => 1068
[ID] => 221960
[~ID] => 221960
[IBLOCK_ID] => 52
[~IBLOCK_ID] => 52
[IBLOCK_SECTION_ID] => 321
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 321
[NAME] => Динамика развития. Главное…
[~NAME] => Динамика развития. Главное – чтобы люди не привыкали жить в бедности
[ACTIVE_FROM] => 22.08.2004
[~ACTIVE_FROM] => 22.08.2004
[TIMESTAMP_X] => 05.12.2018 15:22:58
[~TIMESTAMP_X] => 05.12.2018 15:22:58
[DETAIL_PAGE_URL] => /ekonomika/dinamika_razvitiya-_glavnoe_-_chtoby_lyudi_ne_privykali_zhit_v_bednosti/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /ekonomika/dinamika_razvitiya-_glavnoe_-_chtoby_lyudi_ne_privykali_zhit_v_bednosti/
[LIST_PAGE_URL] => /novosti/
[~LIST_PAGE_URL] => /novosti/
[DETAIL_TEXT] => По данным Главного управления труда и социального развития администрации Воронежской области, сегодня за чертой бедности живет примерно 716 тысяч воронежцев. Почти 30 процентов населения. Много. Но в 2002-м малообеспеченные составляли 40,5 процента. Это означает, что 262 тысячи человек выкарабкались за год из нищеты, почувствовали себя увереннее. Во-первых, зарплата в среднем поднялась по сравнению с 2000 годом в 2,5 раза, во-вторых, работа в городах появилась.
Но темпы роста благосостояния все равно пока еще низки. Зарплата бюджетников намного отстает от тех сумм, которые получают на предприятиях. Слишком редко повышают ставки наемным работникам предприниматели. Зато растет диспропорция в оплате труда руководителей предприятий и рядового персонала. И как итог – средняя зарплата за месяц жителей области на 35 процентов ниже общероссийского показателя.
Как считает первый заместитель начальника Главного управления труда и соцразвития Валерий Столяров, изменить ситуацию можно только совместными усилиями – государственной власти, работодателей и профсоюзов. Облдума приняла Закон «О регулировании оплаты труда в Воронежской области». Трудно сказать, заставит ли он наших не очень-то законопослушных предпринимателей не жадничать и раскошелиться, но с чего-то надо начинать. Тем более что борьба с бедностью становится почти что национальной идеей, ее продекларировал и Владимир Путин. Жить пора лучше. А мы пока никак не можем догнать по уровню жизни самих себя, бывших значительно состоятельнее в доперестроечное время.
Конечно, для этого области многое нужно изменить. Рецепты, похоже, каждому известны. И мы с надеждой воспринимаем сообщения о росте экономики и шаги, сделанные областной властью в решении социальных проблем.
Динамика развития уже чувствуется. Детей стало больше появляться на свет. В 2002 году –18 тысяч, в минувшем - 19877 малышей. Если так и пойдет, в чем, в общем-то, уже нет сомнений, то, по прогнозам, к 2008-2010 годам область ожидает демографический взрыв – до 25 тысяч новорожденных. По мнению врачей, тогда же наступит и равновесие между смертностью и рождаемостью. Заметно снижается младенческая смертность, занялись проблемой здоровья молодых мам; взялись за наркоманов, токсикоманов - молодежи в обновляющейся России есть, чем заняться и кроме дурмана. Кстати, на этот оздоровительный комплекс мер направлено было в прошлом году свыше 500 млн. рублей, в том числе и из областного бюджета.
Подготовлен и уже одобрен губернатором проект Закона области «О стимулировании рождаемости». Когда его примет облдума, единовременное пособие при рождении ребенка увеличится на 5000 рублей, а пособие по уходу за малышом до полутора лет – на 500 рублей: значимая добавка к федеральным средствам! В семьях сегодня разный достаток, но по адресному принципу не пошли: получат помощь все молодые мамы.
Прошло то время, когда социальное ведомство занималось только пенсионерами, инвалидами и детьми. В корне изменилось название – уже не собес, а Главное управление труда и социального развития. Стало быть, и проблемы добавились. Хотя, как считает Валерий Столяров, они тесно увязаны меж собой. К примеру, на одного работника нынче приходится один неработающий. Такая пропорция – уже явление. Установилась в области впервые. Казалось бы, о безработице при этом раскладе и речи бы не должно заходить, но областным предприятиям остро не хватает высококвалифицированных рабочих кадров.
Об этой проблеме заговорили несколько лет назад. Придет, мол, время, когда у станков должны стоять только технари-профессионалы. Дожили мы до этой поры. Чтобы дефицит специалистов не стал тормозом экономического роста, главное управление готовит прогноз потребностей организаций области в кадрах с вузовским, среднетехническим или начальным профессиональным образованием до 2006 года. Подготовка кадров началась адресно – по областной программе содействия занятости населения с годовым расходом в 270 млн. рублей.
Разумеется, нынче никому и в голову не придет называть рабочий класс «его величеством». В советское время был такой перекос, когда инженеры получали меньше токаря. Но хороший токарь всегда дорогого стоит. Профлицей при Воронежском мехзаводе в 90-е годы сумел сохранить профиль. Так директора других крупных заводов чуть ли не в ноги падали руководству лицея с просьбой дать им выпускников рабочих профессий. Спрос на профи всегда обеспечен.
Серьезно относятся в главном управлении и к проблеме охраны труда на предприятиях. Все участки с вредными условиями производства известны наперечет. Но не все руководители и хозяева спешат заботиться о рабочих и что-либо менять. Штрафами делу не поможешь – руководителей стали обучать, давать знания, как создавать безопасные условия труда, избегать травматизма и беречь людей от профзаболеваний. А безопасность рабочих мест проверяют государственные эксперты.
Аттестация рабочих мест, сертификация работ и другие меры помогли существенно: 10 предприятий получили сертификаты, 15 тысяч рабочих мест приведены в норму и т.д. Показатели производственного травматизма перестали быть пугающими, и смертельных травм стало меньше, но проблема не исчезла. Так что на 2003-2006 годы принята новая целевая программа по улучшению условий труда. Важно навести порядок на малых предприятиях, добиться, чтобы во всех районах были освобожденные специалисты по охране труда. К тому же в прошлом году у 237 человек нашли профзаболевания.
Пенсионеров в Воронежской области год от года становится все больше. В том числе одиноких, которым, кроме государства, и помочь некому. Вместо детей и прочих родственников за ними ухаживают социальные работники 33 центров соцобслуживания. Придумали еще забирать стариков и инвалидов из сел на зиму в центры временного проживания. Там тепло, сытно и веселее, чем одним мерзнуть пусть и в родных стенах. В Центральном районе Воронежа открыли комплексный центр соцобслуживания с отделением дневного пребывания на 25 мест.
Кстати, таких отделений по области 20. Людям там нравится. Пожилым не хватает сегодня самого главного - общения, внимания. И 20 отделений – это капля в море. Вот если бы иметь четыре-пять в каждом районе (а в сельских - в каждом крупном селе), тогда другое дело. Но пока не получается.
В Богучарском, Верхнемамонском, Бобровском, Кантемировском, Острогожском, Новохоперском пошли по-другому пути – помогли пожилым объединиться в клубы по интересам и организовали прокат бытовой техники. Тоже неплохо получилось. Так или иначе, социальные работники помогают выживать 17,5 тысячи пожилых людей. А 862 тысячи неимущих получили материальную помощь на общую сумму 48,6 млн.рублей.
На социальную работу с населением областная власть тратит огромные деньги. И Москва помогает, и районы. В бюджете 2004 года, к примеру, только на адресную помощь определили 35983 тысячи рублей, что в 3,5 раза больше, чем в прошлом году. На 4 млн. рублей приобретены оборудование, технические средства для центров соцобслуживания, автомобили. В ближайшие полтора-два года планируется завершить формирование сети социального обслуживания ветеранов и инвалидов. Валерий Столяров сетует, что не во всех районах думают о развитии надомного социального обслуживания, социально-медицинской помощи тяжелобольным людям. В больницах так называемые социальные койки сокращаются, но инвалиды не должны от этого страдать.
2004 год объявлен Годом семьи. Работа предстоит огромная, в первую очередь в помощь детям. Это и адресная поддержка, и реабилитация безнадзорных - беспризорных, юных наркоманов и алкоголиков, поддержка сирот, инвалидов и т.д.
Социальные болячки всегда на виду. Это наиболее уязвимая часть проблем любого общества. Все, как в семье: не успеют с одним справиться, появляются новые заботы. Не поспевает за событиями и явлениями нормативная база, не хватает денег в казне, но специалисты, работающие в этой новой для страны отрасли, отмечают перемены. Каждый прожитый год становится еще одним шагом на пути к стабилизации. Главное, чтобы люди не привыкали жить в бедности, не мирились с нищетой.
Елена АНДРЕЕВА.
© При перепечатке материалов сайта ссылка на «Коммуну.Ru» или издания газетной группы «Коммуна» обязательна. При использовании материалов в интернете гиперссылка на «Коммуну.ru» обязательна.
[~DETAIL_TEXT] => По данным Главного управления труда и социального развития администрации Воронежской области, сегодня за чертой бедности живет примерно 716 тысяч воронежцев. Почти 30 процентов населения. Много. Но в 2002-м малообеспеченные составляли 40,5 процента. Это означает, что 262 тысячи человек выкарабкались за год из нищеты, почувствовали себя увереннее. Во-первых, зарплата в среднем поднялась по сравнению с 2000 годом в 2,5 раза, во-вторых, работа в городах появилась.
Но темпы роста благосостояния все равно пока еще низки. Зарплата бюджетников намного отстает от тех сумм, которые получают на предприятиях. Слишком редко повышают ставки наемным работникам предприниматели. Зато растет диспропорция в оплате труда руководителей предприятий и рядового персонала. И как итог – средняя зарплата за месяц жителей области на 35 процентов ниже общероссийского показателя.
Как считает первый заместитель начальника Главного управления труда и соцразвития Валерий Столяров, изменить ситуацию можно только совместными усилиями – государственной власти, работодателей и профсоюзов. Облдума приняла Закон «О регулировании оплаты труда в Воронежской области». Трудно сказать, заставит ли он наших не очень-то законопослушных предпринимателей не жадничать и раскошелиться, но с чего-то надо начинать. Тем более что борьба с бедностью становится почти что национальной идеей, ее продекларировал и Владимир Путин. Жить пора лучше. А мы пока никак не можем догнать по уровню жизни самих себя, бывших значительно состоятельнее в доперестроечное время.
Конечно, для этого области многое нужно изменить. Рецепты, похоже, каждому известны. И мы с надеждой воспринимаем сообщения о росте экономики и шаги, сделанные областной властью в решении социальных проблем.
Динамика развития уже чувствуется. Детей стало больше появляться на свет. В 2002 году –18 тысяч, в минувшем - 19877 малышей. Если так и пойдет, в чем, в общем-то, уже нет сомнений, то, по прогнозам, к 2008-2010 годам область ожидает демографический взрыв – до 25 тысяч новорожденных. По мнению врачей, тогда же наступит и равновесие между смертностью и рождаемостью. Заметно снижается младенческая смертность, занялись проблемой здоровья молодых мам; взялись за наркоманов, токсикоманов - молодежи в обновляющейся России есть, чем заняться и кроме дурмана. Кстати, на этот оздоровительный комплекс мер направлено было в прошлом году свыше 500 млн. рублей, в том числе и из областного бюджета.
Подготовлен и уже одобрен губернатором проект Закона области «О стимулировании рождаемости». Когда его примет облдума, единовременное пособие при рождении ребенка увеличится на 5000 рублей, а пособие по уходу за малышом до полутора лет – на 500 рублей: значимая добавка к федеральным средствам! В семьях сегодня разный достаток, но по адресному принципу не пошли: получат помощь все молодые мамы.
Прошло то время, когда социальное ведомство занималось только пенсионерами, инвалидами и детьми. В корне изменилось название – уже не собес, а Главное управление труда и социального развития. Стало быть, и проблемы добавились. Хотя, как считает Валерий Столяров, они тесно увязаны меж собой. К примеру, на одного работника нынче приходится один неработающий. Такая пропорция – уже явление. Установилась в области впервые. Казалось бы, о безработице при этом раскладе и речи бы не должно заходить, но областным предприятиям остро не хватает высококвалифицированных рабочих кадров.
Об этой проблеме заговорили несколько лет назад. Придет, мол, время, когда у станков должны стоять только технари-профессионалы. Дожили мы до этой поры. Чтобы дефицит специалистов не стал тормозом экономического роста, главное управление готовит прогноз потребностей организаций области в кадрах с вузовским, среднетехническим или начальным профессиональным образованием до 2006 года. Подготовка кадров началась адресно – по областной программе содействия занятости населения с годовым расходом в 270 млн. рублей.
Разумеется, нынче никому и в голову не придет называть рабочий класс «его величеством». В советское время был такой перекос, когда инженеры получали меньше токаря. Но хороший токарь всегда дорогого стоит. Профлицей при Воронежском мехзаводе в 90-е годы сумел сохранить профиль. Так директора других крупных заводов чуть ли не в ноги падали руководству лицея с просьбой дать им выпускников рабочих профессий. Спрос на профи всегда обеспечен.
Серьезно относятся в главном управлении и к проблеме охраны труда на предприятиях. Все участки с вредными условиями производства известны наперечет. Но не все руководители и хозяева спешат заботиться о рабочих и что-либо менять. Штрафами делу не поможешь – руководителей стали обучать, давать знания, как создавать безопасные условия труда, избегать травматизма и беречь людей от профзаболеваний. А безопасность рабочих мест проверяют государственные эксперты.
Аттестация рабочих мест, сертификация работ и другие меры помогли существенно: 10 предприятий получили сертификаты, 15 тысяч рабочих мест приведены в норму и т.д. Показатели производственного травматизма перестали быть пугающими, и смертельных травм стало меньше, но проблема не исчезла. Так что на 2003-2006 годы принята новая целевая программа по улучшению условий труда. Важно навести порядок на малых предприятиях, добиться, чтобы во всех районах были освобожденные специалисты по охране труда. К тому же в прошлом году у 237 человек нашли профзаболевания.
Пенсионеров в Воронежской области год от года становится все больше. В том числе одиноких, которым, кроме государства, и помочь некому. Вместо детей и прочих родственников за ними ухаживают социальные работники 33 центров соцобслуживания. Придумали еще забирать стариков и инвалидов из сел на зиму в центры временного проживания. Там тепло, сытно и веселее, чем одним мерзнуть пусть и в родных стенах. В Центральном районе Воронежа открыли комплексный центр соцобслуживания с отделением дневного пребывания на 25 мест.
Кстати, таких отделений по области 20. Людям там нравится. Пожилым не хватает сегодня самого главного - общения, внимания. И 20 отделений – это капля в море. Вот если бы иметь четыре-пять в каждом районе (а в сельских - в каждом крупном селе), тогда другое дело. Но пока не получается.
В Богучарском, Верхнемамонском, Бобровском, Кантемировском, Острогожском, Новохоперском пошли по-другому пути – помогли пожилым объединиться в клубы по интересам и организовали прокат бытовой техники. Тоже неплохо получилось. Так или иначе, социальные работники помогают выживать 17,5 тысячи пожилых людей. А 862 тысячи неимущих получили материальную помощь на общую сумму 48,6 млн.рублей.
На социальную работу с населением областная власть тратит огромные деньги. И Москва помогает, и районы. В бюджете 2004 года, к примеру, только на адресную помощь определили 35983 тысячи рублей, что в 3,5 раза больше, чем в прошлом году. На 4 млн. рублей приобретены оборудование, технические средства для центров соцобслуживания, автомобили. В ближайшие полтора-два года планируется завершить формирование сети социального обслуживания ветеранов и инвалидов. Валерий Столяров сетует, что не во всех районах думают о развитии надомного социального обслуживания, социально-медицинской помощи тяжелобольным людям. В больницах так называемые социальные койки сокращаются, но инвалиды не должны от этого страдать.
2004 год объявлен Годом семьи. Работа предстоит огромная, в первую очередь в помощь детям. Это и адресная поддержка, и реабилитация безнадзорных - беспризорных, юных наркоманов и алкоголиков, поддержка сирот, инвалидов и т.д.
Социальные болячки всегда на виду. Это наиболее уязвимая часть проблем любого общества. Все, как в семье: не успеют с одним справиться, появляются новые заботы. Не поспевает за событиями и явлениями нормативная база, не хватает денег в казне, но специалисты, работающие в этой новой для страны отрасли, отмечают перемены. Каждый прожитый год становится еще одним шагом на пути к стабилизации. Главное, чтобы люди не привыкали жить в бедности, не мирились с нищетой.
Елена АНДРЕЕВА.
© При перепечатке материалов сайта ссылка на «Коммуну.Ru» или издания газетной группы «Коммуна» обязательна. При использовании материалов в интернете гиперссылка на «Коммуну.ru» обязательна.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT] =>
[~PREVIEW_TEXT] => По данным ГУ труда и социального развития администрации Воронежской области, сегодня за чертой бедности живет примерно 716 тысяч воронежцев. Почти 30 процентов населения. Много. Но в 2002-м малообеспеченные составляли 40,5 процента. Это означает, что 262 тысячи человек выкарабкались за год из нищеты, почувствовали себя увереннее. Во-первых, зарплата в среднем поднялась по сравнению с 2000 годом в 2,5 раза; во-вторых, работа в городах появилась. Но темпы роста благосостояния все равно пока еще низки. Зарплата бюджетников...
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => html
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[SRC] => /local/templates/default2018/img/nophoto.png
)
[~PREVIEW_PICTURE] =>
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[SORT] => 500
[~SORT] => 500
[CODE] => dinamika_razvitiya-_glavnoe_-_chtoby_lyudi_ne_privykali_zhit_v_bednosti
[~CODE] => dinamika_razvitiya-_glavnoe_-_chtoby_lyudi_ne_privykali_zhit_v_bednosti
[EXTERNAL_ID] => 6558
[~EXTERNAL_ID] => 6558
[IBLOCK_TYPE_ID] => news
[~IBLOCK_TYPE_ID] => news
[IBLOCK_CODE] => novosti
[~IBLOCK_CODE] => novosti
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 29
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 29
[LID] => ru
[~LID] => ru
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 22.08.2004 00:00
[FIELDS] => Array
(
[DETAIL_PICTURE] =>
[SHOW_COUNTER] => 1068
)
[PROPERTIES] => Array
(
[REGION_ID] => Array
(
[ID] => 279
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:37:30
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Регион
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 40
[CODE] => REGION_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Регион
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[AUTHOR_ID] => Array
(
[ID] => 280
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:37:30
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 50
[CODE] => AUTHOR_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[SIGN] => Array
(
[ID] => 281
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:37:30
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Подпись
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 55
[CODE] => SIGN
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Подпись
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[FORYANDEX] => Array
(
[ID] => 278
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:37:30
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Экспорт для Яндекса
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 90
[CODE] => FORYANDEX
[DEFAULT_VALUE] => Нет
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 220
[FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Экспорт для Яндекса
[~DEFAULT_VALUE] => Нет
)
[IS_MAIN] => Array
(
[ID] => 282
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-14 14:39:11
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Самая главная
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 100
[CODE] => IS_MAIN
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Самая главная
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[IS_IMPORTANT] => Array
(
[ID] => 283
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-14 14:39:11
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Важная
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 150
[CODE] => IS_IMPORTANT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Важная
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[WITH_WATERMARK] => Array
(
[ID] => 290
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-18 09:33:44
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Все фото с водяным знаком
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => WITH_WATERMARK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Все фото с водяным знаком
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[MORE_PHOTO] => Array
(
[ID] => 284
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:38:44
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => MORE_PHOTO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[TEXT] => Array
(
[ID] => 285
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:38:44
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Абзацы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => TEXT
[DEFAULT_VALUE] => Array
(
[TEXT] =>
[TYPE] => HTML
)
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => ISWIN_HTML
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[height] => 200
)
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Абзацы
[~DEFAULT_VALUE] => Array
(
[TEXT] =>
[TYPE] => HTML
)
)
[CNT_LIKES] => Array
(
[ID] => 286
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:38:44
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Кол-во "Нравится"
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 1000
[CODE] => CNT_LIKES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Кол-во "Нравится"
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[CNT_DISLIKES] => Array
(
[ID] => 287
[TIMESTAMP_X] => 2018-12-06 06:38:44
[IBLOCK_ID] => 52
[NAME] => Кол-во "Не нравится"
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 1001
[CODE] => CNT_DISLIKES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[IS_REQUIRED] => N
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Кол-во "Не нравится"
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[ELEMENT_META_TITLE] => Динамика развития. Главное – чтобы люди не привыкали жить в бедности
[ELEMENT_META_DESCRIPTION] => По данным ГУ труда и социального развития администрации Воронежской области, сегодня за чертой бедности живет примерно 716 тысяч воронежцев. Почти 30 процентов населения. Много. Но в 2002-м малообеспеченные составляли 40,5 процента. Это означает, что 262 тысячи человек выкарабкались за год из нищеты, почувствовали себя увереннее. Во-первых, зарплата в среднем поднялась по сравнению с 2000 годом в 2,5 раза; во-вторых, работа в городах появилась. Но темпы роста благосостояния все равно пока еще низки. Зарплата бюджетников...
[ELEMENT_PREVIEW_PICTURE_FILE_ALT] =>
[ELEMENT_PREVIEW_PICTURE_FILE_TITLE] => Новости
[SECTION_META_TITLE] => Динамика развития. Главное – чтобы люди не привыкали жить в бедности
[SECTION_META_DESCRIPTION] => Динамика развития. Главное – чтобы люди не привыкали жить в бедности - Главные новости Воронежа и области
)
[RES_MOD] => Array
(
[TITLE] => Динамика развития. Главное – чтобы люди не привыкали жить в бедности
[SECTIONS] => Array
(
[321] => Array
(
[ID] => 321
[~ID] => 321
[IBLOCK_ELEMENT_ID] => 221960
[~IBLOCK_ELEMENT_ID] => 221960
[NAME] => Экономика
[~NAME] => Экономика
[IBLOCK_ID] => 52
[~IBLOCK_ID] => 52
[SECTION_PAGE_URL] => /ekonomika/
[~SECTION_PAGE_URL] => /ekonomika/
[CODE] => ekonomika
[~CODE] => ekonomika
[EXTERNAL_ID] => 143
[~EXTERNAL_ID] => 143
[IBLOCK_TYPE_ID] => news
[~IBLOCK_TYPE_ID] => news
[IBLOCK_CODE] => novosti
[~IBLOCK_CODE] => novosti
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 29
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 29
[GLOBAL_ACTIVE] => Y
[~GLOBAL_ACTIVE] => Y
)
)
[IS_ADV] =>
[CONTROL_ID] => bx_4182259225_221960
[CNT_LIKES] => 0
[ACTIVE_FROM_TITLE] => 22.08.2004
)
)